Bonjour, je suis Patrick.

J’écris pour ceux dont le meilleur travail reste confidentiel. Consultants indépendants, dirigeants à temps partagé, associés de cabinet. Les gens qu’une entreprise fait venir quand quelque chose d’important doit bouger.

Pendant trente ans, j’ai travaillé au plus près de la façon dont les organisations changent vraiment, et des dirigeants à qui elles confient la barre.

Ce que j’en ai retenu : à votre niveau, l’expertise ne manque jamais. Ce qui décide du mandat suivant, c’est que l’acheteur voie déjà que vous savez régler le sien, et la netteté avec laquelle vous le démontrez. Une autorité ne compte que si elle est reconnue, et elle n’est reconnue que si elle se voit.

Alors j’ai construit le partenariat que j’aurais voulu leur offrir. Nous relevons une fois votre façon de penser : vos convictions, votre ton, votre manière de trancher, et ce que vous ne diriez jamais. Nous en tirons des textes qui sonnent comme la personne qu’un conseil recrute vraiment, mois après mois, et nous les affûtons avec tout ce que vous validez.

Et ces textes ne restent pas sur votre page à attendre qu’on les trouve. Chaque semaine, ils partent vers des gens sélectionnés, avec une raison de l’être. Ce qui revient est une conversation avec la bonne personne.

Je suis de la même génération que les dirigeants avec qui je travaille. Je connais leur problème, et je parle leur langue.

Si votre expertise ne voyage pas encore sans vous, c’est exactement le problème que nous réglons.